4月3日起,國(guó)資管理集團黨委書記、董事長陳坤率隊調研集團下屬五羊公司、老字号公司、鹿鳴酒家等5家重點企業,集團公司班子(zǐ)成員及相關職能部門負責人(rén)參加調研。
調研期間,各企業主要(yào / yāo)負責人(rén)及中層管理人(rén)員就(jiù)企業組織架構、黨建與經營工作舉措、問題短闆,以(yǐ)及下一(yī / yì /yí)步工作開展思路等作了(le/liǎo)詳細介紹。集團公司領導認真聽取彙報,不(bù)時(shí)與參會人(rén)員進行深入交流互動,并對企業下一(yī / yì /yí)步工作推進、黨業融合、風險管控、制度建設、業務創新、人(rén)才團隊等重點工作提出(chū)了(le/liǎo)意見建議。
陳坤董事長對各企業前期工作取得的(de)成效予以(yǐ)肯定,指出(chū)國(guó)資管理集團緻力于(yú)做實做強資産處置、老字号孵化培育、土地(dì / de)物業運營三大(dà)主營業務,此次調研在(zài)于(yú)加強溝通,找出(chū)企業發展中問題症結,更好把關定向、推進工作,爲(wéi / wèi)集團高質量發展凝聚共識、合力。同時(shí),陳坤董事長就(jiù)做好下一(yī / yì /yí)階段工作提出(chū)五點要(yào / yāo)求:一(yī / yì /yí)要(yào / yāo)加強學習貫徹落實黨的(de)二十大(dà)精神和(hé / huò)全國(guó)“兩會”精神,認真開展好習近平新時(shí)代中國(guó)特色社會主義思想主題教育,高度重視做好黨建各項工作,以(yǐ)高質量黨建引領企業高質量發展。二要(yào / yāo)圍繞全年業績考核指标,認真梳理重點項目,建立工作推進表,倒排工期、集中精力落地(dì / de)落實。三要(yào / yāo)認真檢視企業過時(shí)、待修訂的(de)制度和(hé / huò)執行力度較弱的(de)制度,對照集團公司制度清單,加快推動完善健全内部管理制度。四要(yào / yāo)提升合規經營和(hé / huò)安全管理意識,對照各項巡察、審計提出(chū)的(de)問題,嚴肅認真地(dì / de)加強整改,切實把問題整改轉化爲(wéi / wèi)推動工作的(de)強大(dà)動力。五要(yào / yāo)建立合理用人(rén)機制,結合企業實際,進一(yī / yì /yí)步建立精簡高效的(de)職工隊伍,堅持業績導向,全面激發幹部職工的(de)内生動力。